一、项目概况
太阳成集团（集团）和田能源有限责任公司(简称“和田能源公司”是太阳成集团集团全资子公司，，，，，，，于2020年6月01日注册登记成立。。。。。。和田能源公司2×35万千瓦热电联产项目，，，，，，，总投资34.8亿元，，，，，，，可为和田市主城区及工业园区、和田县经济新区、墨玉县靠近和田市的部分村镇约1000万平方米提供集中供热,对节约能源,�；；；；；；；；せ肪�,保障民生具有重要意义。。。。。。
为快速推动该项目进度，，，，，，，热诚欢迎各位优秀人才加入我公司共谋发展！
二、招聘人员通用条件
1、遵纪守法，，，，，，，有团队意识，，，，，，，不怕吃苦，，，，，，，具有较强的事业心、责任感，，，，，，，无不良记录。。。。。。
2、具有较强的组织协调、语言文字表达能力，，，，，，，思维判断和独立解决问题的能力。。。。。。
3、具有一定的计算机能力熟练并掌握应聘岗位专业理论和业务技能。。。。。。
4、身体健康，，，，，，，无影响工作的疾病。。。。。。健康标准参考国家规定的《公务员录用体检标准》及电力、能源等行业工作特性要求。。。。。。
三、工作待遇
1、具有竞争力的工资薪酬，，，，，，，具体面议
2、五险一金、餐补、节假日福利。。。。。。
四、招聘岗位
（一）技经主管1人
本科及以上文化程度；；；；；；；；40岁以下；；；；；；；；中共党员；；；；；；；；工程管理、技经管理或电力类相关专业；；；；；；；；中级及以上技术职称；；；；；；；；具有10年以上技术经济专业工作经验，，，，，，，从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；具备全面工程技经管理能力；；；；；；；；具有较强的业务水平和较丰富的实践经验；；；；；；；；熟悉行业常用规范、技术标准；；；；；；；；掌握商务谈判的能力；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作。。。。。。
（二）热电联产项目土建专业主管1人
专科及以上文化程度；；；；；；；；工民建相关专业；；；；；；；；8年以上专业工作经验，，，，，，，40岁以下；；；；；；；；从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；熟悉电力行业、土建专业常用规范、技术标准；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作；；；；；；；；中级及以上技术职称。。。。。。
（三）热电联产项目锅炉专业主管1人
专科及以上文化程度；；；；；；；；热能动力相关专业；；；；；；；；5年以上火电厂锅炉专工的工作经验，，，，，，，40岁以下；；；；；；；；从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；熟悉锅炉专业及电力行业常用规范、技术标准；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作；；；；；；；；中级及以上技术职称。。。。。。
（四）热电联产项目汽机专业主管1人
专科及以上文化程度；；；；；；；；热能动力相关专业；；；；；；；；5年以上火电厂汽机专工的工作经验，，，，，，，40岁以下；；；；；；；；从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；熟悉汽机专业及电力行业常用规范、技术标准；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作；；；；；；；；中级及以上技术职称。。。。。。
（五）热电联产项目电气一次专业主管1人
专科及以上文化程度；；；；；；；；电气工程及相关专业；；；；；；；；5年以上火电厂电气二次专工的工作经验，，，，，，，40岁以下；；；；；；；；从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；熟悉电气一次专业及电力行业常用规范、技术标准；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作；；；；；；；；中级及以上技术职称。。。。。。
（六）热电联产项目电气二次专业主管1人
专科及以上文化程度；；；；；；；；电气自动化及相关专业；；；；；；；；5年以上火电厂电气二次专工的工作经验，，，，，，，40岁以下；；；；；；；；从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；熟悉电气二次专业及电力行业常用规范、技术标准；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作；；；；；；；；中级及以上技术职称。。。。。。
（七）热电联产项目热控主管专业1人
专科及以上文化程度；；；；；；；；热控自动化及相关专业；；；；；；；；5年以上火电厂热控专工的工作经验，，，，，，，40岁以下；；；；；；；；从事过300MW等级及以上火电工程建设工作的优先；；；；；；；；熟悉电厂热控专业及电力行业常用规范、技术标准；；；；；；；；熟练掌握现代办公软件操作，，，，，，，熟悉计算机操作；；；；；；；；中级及以上技术职称。。。。。。
五、注意
以上岗位仅为目前项目阶段的岗位，，，，，，，后续结合项目进展有更多岗位公布。。。。。。
六、招聘程序
1、资格审查：根据报名简历进行审核筛选，，，，，，，确定参加面试人选，，，，，，，并以邮件、电话或短信的形式通知符合条件者。。。。。。面试当天对应聘者提交的身份证、学历证书、学位证书及资格证书等原件进行复审。。。。。。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者，，，，，，，取消资格。。。。。。
2、面试：择日确定面试时间，，，，，，，未按时参加面试者，，，，，，，视为放弃。。。。。。
3、体检：拟录用人员安排进入体检环节，，，，，，，若在此环节中出现本人放弃或体检不合格的情况，，，，，，，考虑重新组织招聘。。。。。。
4、录用：经体检合格、且公示无异议，，，，，，，办理录用手续。。。。。。
七、联系方式
简历投递邮箱921854740@qq.com
邮件命名请备注“姓名-意向岗位”
